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历年真题｜面授班级

 

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　　为加强我校管理队伍建设，经学校研究决定，现面向社会公开招聘非在编聘用工作人员1名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.品行端正，诚实守信，爱岗敬业，作风正派，遵守纪律，未受过任何处分；

　　3.具备岗位所需要的专业知识和专业技能；

　　4.身心健康，有能适应岗位工作的需要的身体条件和心理素质。

　　二、招聘人数

　　计划招聘人数为1人，具体岗位见下表。

序号	部门	岗位及代码	专业及方向	最低学历/职称	招聘计划数	其他要求
1	后勤处	园艺工程师岗位101	风景园林、园艺、园林、园林工程、园林绿化等相关专业	本科及以上学历，中级及以上职称	1	男性，年龄在55周岁以下；从事相关园艺管理工作5年及以上工作经验；高工、硕士优先。

 

　　三、招聘办法及程序

　　1.报名

　　应聘人员以现场报名方式向长沙学院人事处提交下述应聘材料：

　　（1）《长沙学院招聘非在编工作人员报名表》（见附件）；

　　（2）本人正式有效的身份证、学历学位证书（国外院校毕业需提供学历学位认证书）、职称证、相关从业资格证、获奖证书和证明材料的原件及复印件；

　　（3）一寸免冠彩色近照2张。

　　2.资格审查

　　由人事处会同用人部门根据应聘者的材料对照岗位基本条件进行资格审查，审查合格后参加学校组织的面试。

　　3.面试

　　面试主要考核应聘人员专业知识、专业技能、语言表达能力、综合分析能力、思维反应能力等。

　　面试分为两个环节，限时30分钟以内。

　　（1）自我介绍

　　（2）专家提问

　　4.体检

　　根据面试成绩从高到低按与岗位招聘计划数1：1的比例确定体检对象。

　　体检标准：参照湖南省人事厅、湖南省卫生厅《关于印发〈公务员录用检验通用标准（试行）〉的通知》（湘人发[2005]31号）实施。

　　如出现体检不合格的，则从考核成绩达80分以上人员中从高到低依次递补。

　　5.考察

　　体检合格者为考察对象。

　　考察内容：主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格条件等。

　　四、人员管理办法及待遇

　　1.人员管理办法

　　实行非在编合同聘用制管理，聘期5年。

　　2.待遇

　　月工资面议，购买五险一金。

　　五、时间安排

　　1.报名时间： 即日起至2019年4月19日（工作日时间）

　　2.面试时间：另行通知

　　六、联系方式

　　1.报名地点：长沙学院人事处办公室（校办公楼4010室）

　　2.报名咨询电话：0731-84261354

　　附件：长沙学院招聘非在编工作人员报名表.doc

　　长沙学院人事处

　　2019年3月28日

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