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2019年衡阳高新区公开招聘小学教师简章

2019-06-28   来源:本站原创  浏览次数:

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历年真题面授班级

 

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  3.报名地点 :衡州小学

  4.联系电话:0734-8833078,联系人:肖老师

  5.报名要求:

  (1)报名必须使用在有效期内的二代身份证,报考人员的出生日期以本人有效身份证为准。

  (2)本次招聘不收取报名费,每人限报一个岗位,确定报名后,报考人员不能修改姓名和身份证号码。非招聘计划取消原因,不能更改报考岗位。

  (3)实际报考人数与每个岗位聘用计划数的比例原则上不得低于3:1。如低于3:1,经高新区公开招聘小学教师工作领导小组研究同意,并报市人社局批准,适当核减岗位招聘计划,并于考试前在衡阳市人力资源和社会保障局(http://rsj.hengyang.gov.cn/)、高新区门户网(http://www.hygx.gov.cn/)予以公告。报考被取消岗位的人员可在规定的时间内申请改报符合条件的其他岗位。

  (4)报名时,报考人员须提供3张1寸蓝底证件照片、本人身份证、学历证、教师资格证、普通话等级证原件及复印件各1份,在岗教师还需提供原单位工作证明及同意报考材料(须单位负责人签署意见并加盖公章)。以师范类毕业生身份招考者还须提供所在学校出具的师范类专业证明。

  (5)应届毕业生的毕业证、教师资格证等必须在2019年7月31日前取得。应届毕业生报名时,需要提供所在高校就业部门盖章的应届毕业生就业推荐表。

  (6)如实填写报名信息表。严格按照专业要求报名,提供的报考材料必须真实有效。个人信息与报考专业要求不符或弄虚作假的,取消考试聘用资格。报考者应密切关注考试相关信息,提供的联系电话应准确无误,并保持畅通。因提供错误联系信息造成的后果由报考者本人承担。

  (三)资格审查:资格审查包括报名时初审、面试前资格复审、聘用前资格终审,并贯穿招聘全过程。提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消聘用资格;对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将依照《事业单位公开招聘违规违纪行为处理规定》(人社部令35号)予以处理。

  (四)考试

  参加考试时,报考人员必须同时携带准考证和在有效期内的二代身份证。考试成绩及后续招聘工作将在衡阳市人力资源和社会保障局(http://rsj.hengyang.gov.cn/)、高新区门户网(http://www.hygx.gov.cn/)进行发布,请报考人员密切关注相关网站,招聘工作领导小组办公室不再另行电话通知。

  1.笔试

  (1)笔试总分为100分。笔试内容为各科专业知识(80分)及教育综合知识(教育学、心理学和新课程标准)(20分)。不指定考试指导用书。

  (2)笔试时间、地点见准考证。

  2.面试

  (1)面试对象:语文、数学、英语、信息技术、心理健康、科学岗位根据笔试成绩从高分到低分以录取人数1:2的比例确定进入面试人员;音乐、体育、美术岗位根据笔试成绩从高分到低分以录取人数1:3的比例确定进入面试人员。笔试总成绩相同的,按笔试专业知识成绩从高分到低分确定面试人员。如未达到上述人数比例,则按实际参考人数确定面试人员。

  (2)招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的,报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争岗位入围体检人员的最低面试分数。

  (3)语文、数学、英语、心理健康教师职位以说课方式进行,总分100分;其它学科岗位面试除说课外,另加专业能力测试,总分100分,其中说课60分,专业能力测试40分。

  (4)面试时间、地点另行通知。

  3.成绩合成

  综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

  所有成绩均保留小数点后两位数,第三位小数按四舍五入法处理。

  (五)体检

  根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩相同的以面试成绩排名为准)排名先后,按招聘计划与参加体检人数1:1的比例确定参加体检人员。如体检合格人数达不到计划聘用人数时,则按该岗位报考人员的综合成绩从高分到低分依次递补,递补1次。体检参照公务员录用体检通用标准执行,体检费用自理,对不按规定要求进行体检的,视为放弃体检。

  体检入围人员名单、体检时间及具体事项将在市人力资源和社会保障局(http://rsj.hengyang.gov.cn/)、高新区门户网(http://www.hygx.gov.cn/)予以公布。

  (六)组织考察

  体检结束后,由高新区公开招聘小学教师工作领导小组组织对体检合格的对象就政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、诚实守信、岗位匹配和资格准入等方面情况进行全面考察。对考察不合格者不予聘用,由此造成的岗位空缺,在报考同一职位的面试合格人选中按综合成绩从高分到低分依次递补1次,经体检合格后再组织考察。

  (七)公示

  根据综合成绩、体检和考察结果,经高新区公开招聘小学教师工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,报市人力资源和社会保障局审查。经审查合格的拟聘用人员名单在市人力资源和社会保障局(http://rsj.hengyang.gov.cn/)、高新区门户网(http://www.hygx.gov.cn/)公示7个工作日。

湖南公务员考试网(hn.gwyks.cn)提醒考生:备考时间有限,考试竞争激烈,请考生们做好学习规划,从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩,实现上岸梦想!

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