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采取现场报名方式的应聘者应将下述材料纸质版报送至湘西州智慧湘西领导小组办公室，同时提交电子版1份。

应聘者应对提交的信息和材料真实性负责。

2.报名材料

(1)本人身份证、工作证、学历和学位证、专业技术职务资格证书等证明材料复印件各1份;

(2)近年来主要工作业绩(成果)材料、相关证明材料各1份，业绩(成果)材料主要包含：主持或参与开展的研发项目材料、专利材料、发表的学术论文、或作为主持、主要技术骨干完成的工程项目方案、行业标准、产品研制报告、技术推广总结、专利材料、科研项目研究报告、获奖资料等相关材料;

(3)近年来完成与报考职位相关的个人工作总结1份;

(4)近期2寸正面免冠彩色照片2张;

(5)填写完整的《智慧湘西高层次人才招聘报名表》(见附件)。

应聘者报名时须按照公布的聘任条件和职位要求如实填写。报名材料恕不退还，请自行复印留存个人所需材料。

3.资格审查

由智慧湘西领导小组办公室组成资格审查小组，对报名人员进行资格审查。对应聘者的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。在任何环节发现应聘者不符合所应聘职位条件的，取消其资格。资格审查工作主要核实应聘者是否符合规定的资格条件，重点审查政治品质、工作履历和工作业绩，也要确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

(二)选聘

由信息化相关领域专家组成专家测评小组，从资格审查合格的应聘者中通过笔试、面试具有选聘资格人员名单。

笔试、面试成绩满分均为100分，分别占50%、50%比例，采用百分制计算出总成绩，笔试成绩、面试成绩和总成绩均按四舍五入保留两位小数。

应聘者的总成绩最低合格分数线须达到70分。不达70分者不具备选聘资格。

笔试时间、面试时间、地点等另行通知。

(三)聘任

智慧湘西领导小组办公室通过综合评价从具有选聘资格的应聘者中确定最终聘用人员名单，并与其签订聘任合同，确定聘任关系，明确聘任期内的岗位职责、工作目标、工作任务以及相应待遇等。

高层次人才实行合同管理，签订聘任合同，首聘聘期为3年，试用期为6个月。综合考虑国家政策、各地实际和大数据行业中高端人才平均工资实行协议工资，拟按照年薪25万至30万元人民币(税前)签订协议。

5.受纪律处分期间或者未满影响期限的;

6.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的;

7.法律法规规定的其他不得担任公职人员情形的。

三、招聘程序

招聘程序分为报名、选聘、聘任三个环节。

(一)报名

1.报名时间和方式

报名时间：2019年1月20日-2019年2月19日下午5:30

报名采取网络报名和现场报名相结合的方式。应聘者根据自身情况及报考职位的资格条件和专业要求如实提交报名信息。

采取网络报名方式的应聘者应将下述材料电子版(表格为电子版、其余证件和证明材料为PDF格式)以电子邮件方式发送至指定邮箱，标题为“智慧湘西建设引进高层次人才应聘资料-姓名”(通讯地址和电子邮箱附后)。

采取现场报名方式的应聘者应将下述材料纸质版报送至湘西州智慧湘西领导小组办公室，同时提交电子版1份。

湖南公务员考试网(hn.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！