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报名时对报考人员进行资格初审。资格审查贯穿公开选调全过程。如有弄虚作假或不符合报考条件者，一经发现，随时取消资格。资格初审合格人员名单在县人社局网站公示。

（三）考试

考试由县人社局统一组织实施。公开选调职位的报考比例超过1:3的，实行笔试、面试；报考比例低于1:3的，直接进入面试程序。

1、笔试

（1）笔试时间：2019年11月5日上午8：00-12：00（以笔试准考证时间为准）。请考生于11月4日上午8：00－11：30，下午2：30－5：00，到县人社局人才交流中心（县人社局三楼309室）领取笔试准考证。

（2）笔试地点：详见笔试准考证。

（3）笔试内容：公共知识。

2、面试

（1）面试时间、地点：另行通知。

（2）面试对象：根据应聘同一岗位笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1：2的比例确定面试对象，笔试成绩相同的，均进入面试；职位报考比例低于1:3的，报考人员直接进入面试。

（3）面试方式：结构化面试。

面试未形成竞争的岗位，应聘者面试成绩不得低于60分。

3、成绩合成：

综合成绩=笔试成绩*60%＋面试成绩*40%

所有成绩按四舍五入法保留小数点后两位。

综合成绩相同的，以笔试成绩高者为先。只进行面试的岗位，面试成绩即为综合成绩，面试成绩相同的，以不去除最高分和最低分排名。如再相同者，则另行加试。

（四）体检

根据应聘同一岗位综合成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数等额确定体检对象。体检参照公务员录用体检通用标准（试行）执行。

（五）递补

本次公开选调不进行递补。

（六）考察

体检合格人员由用人单位和主管部门对其基本信息、"三龄两历一身份"、编制性质等情况进行审查，了解考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的表现，形成书面考察材料，并对应聘人员资格条件进行复审。

公示

根据考试、体检和考察结果，由用人单位和主管部门共同确定拟聘人员名单，并将拟聘人员名单按要求提交县人社局进行审查。审查合格拟聘人员名单在县人社局网站公示，公示期不少于7个工作日。

聘用审批

公示期满无异议的，经主管部门审核，县人社局备案后，按管理权限办理相关聘用手续。

四、其他事项

报考人员需及时关注安乡县人力资源和社会保障局网站（http://www.anxiang.gov.cn/c865/index.html）的考试相关信息，相关事项均在网站进行公告（公示），各个环节不再另行通知考生本人。其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件要求执行。

咨询电话：0736-4316035

湖南公务员考试网(hn.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！