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四、资格审查

资格初审在考试前进行，用人单位根据招聘岗位要求对应聘者进行资格初审。资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

五、考试

（一）考试时间：2019年12月7日上午10:00（星期六）。

（二）考试地点：中南大学湘雅医学院福庆楼T109、T110、T111、T112教室。

（三） 考试方式：考试分面试和业务技能考核两个环节，两个环节的考试均安排在同一天完成。面试以面谈的方式进行，面试总成绩为100分，设立最低分数线80分，考生面试成绩高于80分（含）的，均进入业务技能考核环节。业务技能考核以口述方式考核与报考岗位有关的业务技能操作能力，满分为100分，设立最低合格分数线为70分，考生成绩低于70（不含）的淘汰，高于70分的进入下一环节。

五、成绩合成和排名

综合成绩＝面试成绩×30%+业务技能考核成绩×70%。面试、业务技能考核、综合成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。综合成绩相同的，按业务技能考核成绩高的排前。

六、签定协议

考试结束后，按招聘岗位计划数1:1的比例现场与考试入围考生签定高校毕业生就业协议书。

七、体检和考察 

（一）体检。根据同一岗位应聘者综合成绩从高到低，按招聘岗位计划数1:1的比例等额确定体检对象。体检在指定医院进行，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》有关规定执行。

（二）考察。体检合格人员按有关规定进行考察。

八、公示与聘用

（一）确定拟聘用人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。

（二）公示。对拟聘用人员在株洲市人力资源和社会保障网、株洲市卫生健康委员会网站进行公示，公示期为7个工作日。

（三）聘用。公示期满，对于无异议的拟聘人员，按有关规定和程序办理人事编制等手续。试用期满合格的，予以正式聘用；试用期满不合格的，取消聘用。

九、特别提示

请报考考生及时关注株洲市人力资源和社会保障局、株洲市卫生健康委员会官网；请考生务必确保报考时所留通讯工具畅通,因通讯工具不畅导致的后果由考生自负。

十、招聘服务咨询电话

市卫健委咨询电话：  0731-28682180

监督电话：市卫健委：0731-28682281

市人社局：0731-28681082

本次招聘政策由株洲市卫健委负责解释。

 

           附件1  株洲市卫生健康委员会直属公立医院面向2020届毕业生公开招聘岗位表

           附件2  株洲市卫生健康委员会直属公立医院面向2020届毕业生公开招聘人员资格审查表

 

                    株洲市卫生健康委员会

湖南公务员考试网(hn.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！