2020湖南岳阳汨罗市教育系统招聘教师190人公告

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历年真题｜面授班级

（四）考核

考核工作由事业单位公开招聘工作小组组织实施，考核对象为体检合格人员。考核的重点是应聘者的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。

如出现体检或考核不合格、自愿放弃、违纪查实取消资格等情况造成岗位空缺，按照应聘同一岗位考试总成绩和体检、考察结果，依次等额递补，递补最多不超过2次。递补人员的总成绩须达到本岗位所有应聘者综合成绩平均分的85%及以上。

（五）聘用

1.考核合格人员确定为拟聘人员，其名单在汨罗市人力资源社会保障公共服务网http://www.miluo.gov.cn/rsj/发布，公示时间为7天。

2.公示无异议后，同岗位的拟聘人员按考试总成绩从高到低的顺序依次自主选择岗位。选择过程公开。时间、地点另行通知。

3.公开招聘的新进人员，按程序办理列编、聘用等手续。与用人单位签订聘用合同，确立聘用关系，实行岗位管理，享受国家政策规定的有关待遇，并承诺在本单位服务不少于五年。1年试用期内不能胜任所聘岗位工作的，解除聘用合同。

五、组织领导与招聘纪律

本次公开招聘由汨罗市2020年教师公开招聘工作领导小组牵头组织。公开招聘工作涉及面广，政策性强、社会关注度高。汨罗市纪监委负责对招聘工作全过程进行监督。公开招聘工作要求严格按规定程序和纪律要求进行，凡违反程序或工作纪律的，将严格追究责任，严肃进行处理。

六、其他有关事项

（一）切实采取有效措施，做好疫情防控相关工作。应聘人员需做好防疫期间自我防护工作，面试当天需佩戴口罩，服从工作人员管理，配合做好体温测量和主动出示绿色健康码。

（二）本次考试不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。

（三）咨询电话：

教育局人事股：0730—5181897

人社局人力资源服务中心：0730—3382890

汨罗市公开招聘领导小组办公室

2020年7月13日