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为积极促进高校毕业生就业,满足事业单位用人需求,服务社会公益事业发展,按照《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)文件要求,涟源市拟在编制限额内面向社会公开招聘一批工作人员。现就招聘工作有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备的用人标准。
二、招聘计划及编制性质
拟公开招聘工作人员83名,除艺术学校招聘岗位为自收自支事业编制外,其他各岗位均属全额事业编制。招聘计划详见《2020年涟源市事业单位公开招聘人员岗位及要求一览表》。
三、报考条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具备岗位所需的专业或技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.具备岗位所需要的其他条件。
(二)其他条件
具体招聘岗位其他条件要求详见《2020年涟源市事业单位公开招聘人员岗位及要求一览表》。
(三)应聘人员有下列情形之一的,不得报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
6.本市在编工作人员。
(四)其他事项
1.岗位要求的工作经历以2020年8月25日为截止时间,年限按足年足月累计计算。须由考生提供原单位出具的有效书面证明,工作单位为其缴纳社会养老保险的凭证或工资发放明细表。
2.岗位要求的学历必须为国家认可的学历,国外留学所取得的学历经教育部认证后,可视同相同等级国内计划内统招全日制学历。
3.岗位要求的专业以《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》为准,出现考生所学专业未列入本专业目录的情形时,由招聘单位主管部门根据相关资料进行认定;
4.本市外有工作单位的报考人员须提供所在单位同意报考的有效证明(加盖所在单位行政公章)方可报名。
四、招聘程序
招聘工作采取发布招聘公告、报名和资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序。
(一)发布招聘公告
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