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为更好地选拔优秀适岗人才，充实我校管理岗位专技人员，经学校研究决定，2019年面向社会以非事业编制方式招聘9名管理人员。具体招聘方案如下：

　　一、组织领导

　　学校成立公开招聘工作领导小组，领导小组办公室设学校人才交流中心，具体负责协调、组织公开招聘工作。学校纪检监察部门全程监督。

　　二、招聘原则

　　(一)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

　　(二)坚持思想素质与业务素质相结合的原则;

　　(三)坚持学历层次与实际能力相结合的原则。

　　三、招聘基本条件

   　(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;

　　(二)热爱教育事业，愿意从事管理育人工作;

　　(三)本科、硕士均为全日制高水平大学毕业;

    　(四)身心健康，年龄在30岁以下;

    　(五)具有较强的组织能力、语言表达和写作能力、计算机应用能力。

　　四、招聘程序

   　(一)发布信息

    　招聘信息通过湖南理工学院人事处网站面向社会公开发布。具体招聘岗位及人数附后。

   　(二)报名时间、地点、方式及要求

   　1.报名时间：即日起至2019年6月22日。每人限报1个岗位。

    　2.报名地点：湖南理工学院人才交流中心(岳阳市湘北大道)办公楼420室苏老师。

    　3.报名方式：采取网上报名和现场报名两种方式。

   　网上报名：应聘人员登录湖南理工学院人事处网站(http://hr.hnist.cn/ppygzz/control/ppzplogin)报名系统，按岗位要求填写相关个人信息，并按要求将报考岗位所需的相关材料原件(学历学位证书、身份证、本科和研究生阶段成绩单、个人简历等)扫描上传。

     现场报名：请应聘者自行到湖南理工学院人事处网站表格下载中心栏下载《湖南理工学院非事业编制合同制人员报名表》如实填写，并携带学历学位证书、身份证等原件及复印件，本科和研究生阶段成绩单(需毕业学校审核盖章)、个人简历、近期同底彩色免冠1寸照片3张及有关证明材料，到学校人才交流中心报名。

   　(三)资格审查

   　根据岗位招聘条件对应聘者进行资格审查，通过资格审查条件的人员名单在湖南理工学院人事处网站予以公布。请应聘者及时关注湖南理工学院人事处网页的信息更新。

   　(四)考试方法

   　1、考试时间：2019年6月25日;

    　2、考试地点：南院16号楼(逸夫楼)517教室。参考人员名单公示在23日左右，请关注人事处网页，不再另行通知。请持身份证参考，不发放准考证。

    　3、考试方式

　　考试采取笔试、面试和计算机能力考核相结合的方式进行。按百分制折算综合成绩，其中笔试占综合成绩的40%，面试占综合成绩的40%，计算机能力测试占综合成绩的20%。

    　笔试：通过资格审查的人员全部参加笔试，笔试内容主要为应聘岗位专业知识。笔试设置合格分数线为60分。

   　面试：笔试成绩达到合格分数线者，根据成绩的先后确定面试人选。请应聘者及时关注湖南理工学院人事处网站公示信息。面试采取结构化方式进行，主要测评应聘人员的语言表达能、举止仪表、综合素质等。

湖南公务员考试网(hn.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！