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根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)等文件精神和公开、平等、竞争、择优的原则，邵阳市教育局所属事业单位面向全国公开招聘105名事业编制教师及工作人员，其中骨干教师类岗位5个(具体岗位数及要求见附件1)。整个招聘工作按照发布公告、现场报名、资格审查、综合能力测试或面试(教师岗位进行面试，教师岗位以外人员进行综合能力测试)、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。查询相关招聘信息请登陆邵阳市教育局网站(http://www.syedu.gov.cn)、邵阳市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.shaoyang.gov.cn/)。

　　一、招聘原则

　　坚持公开、公平、竞争、择优和德才兼备的原则。

　　二、人员编制及管理办法

　　1、列入全额拨款事业单位编制，实行合同聘用制管理。

　　2、岗位等级待参加所安排单位的岗位竞聘后确定，若对应岗位职数无空缺，则高职低聘。

　　三、报考条件

　　(一)基本条件

　　具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导;遵纪守法，具有良好品行和职业道德，服从组织安排;热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，专业能力强;具有正常履职的身心条件。

　　(二)岗位条件

　　本次招聘考试除骨干教师类岗位和校医(保健医生)岗位外，其他岗位不接受邵阳市范围内机关事业单位在职在编人员报名，2019届的毕业生需在2019年7月31日前取得学历。

　　骨干教师类岗位：取得县级及以上教育行政管理部门颁发的骨干教师认证证书。属于骨干教师类岗位有：市一中高中部政治骨干教师、高中地理骨干教师，市十中初中化学骨干教师，市特殊学校特殊教育骨干教师、市教育科学研究院小学数学骨干教师。

　　四、不得报考的情形

　　(一)在2019年7月31日前不能取得招考岗位要求的学历学位证书，其他情形依此类推;

　　(二)受过刑事处罚人员或被开除过公职的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查(包括监委调查)的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　(三)合同期内的特岗教师。本次招聘报名期间，合同期内的特岗教师服务期限尚未期满的;

　　(四)违反计划生育政策的人员;

　　(五)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

　　(六)法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　五、招聘岗位(见附件1)

　　六、招聘程序及有关事项说明

　　招聘工作按照发布信息→现场报名→资格审查→综合能力测试或面试→体检→考察→公示→办理相关人事手续等程序进行。

　　(一)信息发布

　　招聘公告于2019年7月26日起，在邵阳市教育局网站http://www.syedu.gov.cn，邵阳市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.shaoyang.gov.cn/)公布。

　　(二)现场报名、资格审查

　　1、报名时间：2019年8月6日至8月9日，共4天，每天8:00--12:00，15：00-18：00。

　　2、现场报名地点：邵阳市教育局五楼大会议室。

　　3、报考者限报本次招聘中的一个岗位，不得重复或多报岗位，多报岗位者取消报名资格且不另行通知。

　　4、报名要件：本人持有效二代身份证、学历证、学位证、资格证书、本人签字的承诺书(报名点提供)、其他相关证明材料及三张近期一寸证件照片等。招聘岗位中专业方向有要求但毕业证书上未明确方向的，考生需提供专业方向证明。

　　(三)资格审查

湖南公务员考试网(hn.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！