编外招聘
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(3)报名时间：2020年7月6日至8日上午8：00—12：00;下午3：00—5：30
(4)报名地点：县人力资源和社会保障局(道县潇水南路488号，主楼四楼大会议室)
(5)领准考证时间：见公告;地点：县人力资源和社会保障局。
3.笔试
(1)笔试时间：另行公布在道县人力资源和社会保障局网。
(2)笔试地点：见准考证。
(3)笔试方式：闭卷考试。
(4)开考条件：原则上招聘计划数与应聘人数需达到1:3的比例方可开考，确因岗位和专业特殊需降低开考比例的，应经同级事业单位人事综合管理部门同意。对于报名人数超过1：5的岗位先进行笔试，按职位数1：2的比例确定面试(技能考核)人员，实际参考人员未达到1:3的，笔试成绩须达到50分方可面试。对未超过1：5的岗位，经批准直接面试。
(5)笔试内容及分值
①基层教育人才笔试内容：笔试范围为小学及学前教育相对应学科教材内容及基础知识。
②基层农技、治理人才笔试内容：笔试范围为公共知识、相关专业知识与写作。
③基层卫生人才笔试内容：笔试范围为相关专业的基础知识。
④笔试成绩实行百分制，按50%的比例折合后计入综合成绩(保留到小数点后两位)。
4.成绩公示
笔试成绩在县人力资源和社会保障局网站上公布，成绩查询见公告要求。
5.面试
(1)面试对象：根据笔试成绩从高分到低分按招聘人数与入围面试人数1：2的比例确定面试对象，如果末位入围人员笔试分数相同的，一并进入面试，实际面试人数未达到1：2面试比例的，面试成绩须达到70分方可确定为体检对象;报名人数未超过1：5的直接进行面试(技能考核)，经批准降低开考比例或实际参考人员未达到1:3的，面试成绩须达到70分方可进入体检。面试名单公布后，面试人员缺考不予递补。
(2)评委组成：评委由7名组成。
(3)评分方法：面试成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算(保留到小数点后两位)。
(4)面试方式及面试分值：基层教育人才采取试教方式进行;基层农技、治理人才采取结构化面试;卫生人才采取专业知识问答的方式进行。面试实行百分制，按50%的比例折合后计入综合成绩(保留到小数点后两位)，直接面试的，面试分即为综合成绩。
(5)成绩公布：面试成绩当场公布。
(6)其它事项：面试的时间和地点，在县人力资源和社会保障局网站上公布。
6.体检
(1)体检对象：按综合成绩从高到低实行等额确定体检对象,最后一名综合成绩相同的，以笔试成绩优先，只有面试成绩的，按照不去掉最高分、最低分确定。
(2)体检方式和标准：体检应在县级以上综合医院进行，实行异地体检。体检参照现行公务员体检通用标准执行。根据《关于把毒品尿液检测纳入国家公职人员体检内容的通知》(永禁毒办[2019]25号)要求，将毒品尿液检测纳入体检范围。毒品检测呈阳性的人员，不予聘用。
(3)体检费用：体检费用按实际开支收取，由考生个人自负。
(4)其它事项：报考人员对体检结果有疑问时，可以在体检结论公布之日起7日内向县人社局提交复检申请。复检由用人单位主管部门组织，县纪检监察部门、县委组织部和县人社局全程指导监督。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
(5)其它：体检合格名单公布前按规定递补，公布后出现空缺各环节不再递补。
7.考察
(1)考察对象：体检合格者为考察人选对象。
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