事业编制
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(三)单面试的岗位。面试成绩即为综合成绩。
笔试成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字，综合成绩保留到小数点后三位数字。
七、体检
根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数等额确定体检对象。如综合成绩相同,按笔试总成绩从高分到低分排名确定体检对象。若笔试总成绩又相同，管理岗位按《职业能力倾向测验》成绩、技术岗位按《专业知识》成绩从高分到低分排名确定体检对象。若成绩又相同的，由用人单位会同县人社局采取面试的办法确定体检对象。单需进行面试的岗位按面试成绩从高分到低分等额确定体检对象，若成绩出现并列，采取复试办法确定。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检须到县级及以上医院进行。由县人社局会同相关部门组织体检。
招聘单位和应聘人员对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起七日内可以向县人社局提出复检申请。复检只进行一次，并以复检结论为准。
八、考察
体检合格人员为考察对象。由县人社局会同用人单位或其主管部门进行考察。考察要突出政治标准，重点考察报考人员在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配、应聘资格条件等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现。考察合格人员经研究为拟聘用对象。
九、聘用
拟聘用人员名单在报名网站公示7个工作日，无异议后,用人单位填写《湖南省湘西自治州事业单位聘用人员登记表》,经主管部门和县人社局签署意见，报州人社局办理聘用备案登记相关手续。用人单位与被聘人员签订聘用合同,按规定约定试用期。试用期满考核合格的,予以正式聘用,试用时间计入聘用期内，如试用考核不合格，取消聘用资格。聘用对象三年内不得自行提出调动申请,不得自行报考公务员及其它事业单位的公开招考，否则作违约处理。
面试后，因体检、考察、公示等不合格或放弃等情况造成的招聘计划空缺，不进行递补。
十、报考人员须注意的其他事项(详见附件4)。本招聘简章由龙山县人力资源和社会保障局负责解释。
招聘服务咨询电话
政策咨询：0743-6230575
监督电话：0743-6238611
附件1: 2019年龙山县事业单位公开招聘工作人员岗位简介表
附件2：湖南省事业单位公开招聘人员报名表
附件3：2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录
附件4：特别提示
附件1：2019年龙山县事业单位公开招聘工作人员岗位简介表.xls
附件3：2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录.xls.xls
龙山县人力资源和社会保障局
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